鉄の物流のプロフェッショナル 丸吉ロジ株式会社

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ラーニング・ピラミッド ラーニング・ピラミッド

伝えたいこと

ラーニング・ピラミッド

鐵人ブログ、3610日目です。(残り43日)

 

皆さんは「ラーニング・ピラミッド」というものをご存知でしょうか?これは人が何かを学ぶ場合の「学習定着率(記憶率)」を表したものです。下の図をご覧ください。学びには様々な方法がありますが、そのやり方によって大きな差があることがお分かりいただけるかと思います。それぞれに与えられた一生に一度きりの人生。その中で「学び」に使える時間には限りがあり、より効率的な学びをしていかなければなりません。

このピラミッドから分かることは、セミナーで講師の人から話を聞いたり自ら本を読んで勉強しても、記憶に残す確率が極端に低いということでしょうか。今まで私は色々な「学び」を一生懸命にしてきましたが、残念ながら記憶率の低い勉強をしてきたことが今ようやく判明しました(涙)。一方で最も効果が高い勉強法は、「自らが体験すること」や「その体験談を他の人に伝えること」だということも分かったのです。先日のブログでお伝えした「セミナーでの発表」などが、この学びに当てはまるのかもしれません。

 

「自分の人生で経験してきたことを人に伝える」。これが最も自分が成長できる学びの場になるということなのですね。皆さんは「自分の経験を人に伝えたこと」がありますか?そのような場をどんどん作っていくことが、自分の成長につながっていくのだと私は信じています。

 

 

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